En medio de la transición de gobierno, la Secretaría de Integración y Desarrollo Social de Caldas se destaca por su firme compromiso con el bienestar y la inclusión de las personas con discapacidad. En esta ocasión, han dado un paso significativo al vincular a dos personas con discapacidad a su equipo de trabajo, marcando así un hito en la promoción de la inclusión laboral en la región.
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Dos Nuevos Miembros con Experiencias Únicas
El equipo de la Secretaría ahora cuenta con dos valiosos miembros: uno con discapacidad auditiva y otro con discapacidad visual. La inclusión de estas personas no solo representa un acto de justicia social, sino que también enriquece el enfoque y las perspectivas de la institución, permitiendo una visión más integral de las necesidades y desafíos que enfrenta este grupo poblacional.
Compromiso con la Sensibilización y la Promoción de Derechos
La Secretaria de Integración y Desarrollo Social, Juanita Espeleta Noreña, se ha manifestado en cuanto a la importancia de esta decisión. Su objetivo es utilizar las experiencias y perspectivas únicas de estos nuevos miembros para llevar a cabo actividades de sensibilización en instituciones educativas, empresas y en el sector público y privado. La intención es concientizar a la sociedad sobre la importancia de la inclusión laboral y la promoción de los derechos de las personas con discapacidad.
Un Compromiso Inquebrantable por una Sociedad Inclusiva
Espeleta Noreña también enfatiza que desde el Gobierno de Caldas se mantiene un compromiso inquebrantable para garantizar los derechos de las personas con discapacidad. La inclusión laboral es solo un paso en la dirección correcta para construir una sociedad más inclusiva y equitativa.
Este hito en la inclusión laboral de personas con discapacidad en Caldas es un ejemplo inspirador de cómo las instituciones pueden marcar la diferencia y liderar el camino hacia una sociedad más igualitaria.
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